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　　2013年2月25日電 / -- 霍尼韋爾（紐約證券交易所代碼：HON）今日宣布將選送227名來自世界各地的中學生參加霍尼韋爾領導力挑戰學院項目，通過以科技為導向的研討會和小組互動，培養學生在科技、工程和數學領域的知識和技能。這些學生選拔自霍尼韋爾全職員工的子女，年齡在16-18周歲。

　　項目將通過有趣和創建性的方式，將科學、技術、工程和數學學習帶入日常生活。學生們有機會和科學家、工程師和前宇航員面對面，分享他們第一手的專業經驗。學生們將在互動的挑戰力活動中，設計、搭建和測試自己的運載火箭；參加模擬的宇航員培訓、航天飛行和在月球行走項目；以及測試水果的DNA等實驗。為進一步和項目互動，學生們可以在項目開始前、項目進行中和項目結束后通過社交媒體進行實時互動。

　　2013年霍尼韋爾領導力挑戰學院將于2月23日到3月8日在位于阿拉巴馬州亨茨維爾的美國太空及火箭中心舉辦。

　　“我們非常高興能夠選送又一批優秀的孩子參加霍尼韋爾領導力挑戰學院項目，”霍尼韋爾家園建設計劃主席譚博韜 (Tom Buckmaster) 表示，“我們致力于持續培養和發展新一代的能應對未來挑戰的領導者、工程師和科學家，希望更多的學生在這個鼓舞人心的培訓項目中獲益。”

　　2013年霍尼韋爾選送的學生來自全世界30個國家和美國26個州和地區。

　　2010年，霍尼韋爾領導力挑戰項目由霍尼韋爾和美國太空及火箭中心攜手發起。項目已經為超過850名學生提供了獎學金，嚴格的申請和復審流程將全面考察申請者的學習成績和社區活動表現，所有就讀于初中和高中的霍尼韋爾全職員工子女都可以申請。來自霍尼韋爾員工的捐贈為獎學金提供了部分資金支持，包括學生所需的學費、餐費、住宿費和材料費。

　　“參加霍尼韋爾領導力挑戰學院，真是一個特別有意義的經歷。”作為去年的活動成員，霍尼韋爾中國安防事業部員工劉軼華的女兒李碧叢分享了她的領導力挑戰學院之行，“我希望有更多的員工子女去參加這個獨特的項目，它真的可以鍛煉你的領導力才能，并為你將來的大學學習奠定基礎。同時，我很自豪我的媽媽是霍尼韋爾公司的員工，讓我有機會獲得這樣終身難忘的經歷。”

　　“在面向全世界的孩子們推動科技，工程和數學教育，霍尼韋爾無疑是業內領導者。”美國太空及火箭中心的常務董事和首席執行官德博拉巴恩哈特 (Deborah Barnhart) 博士說道：“美國太空及火箭中心很榮幸能與霍尼韋爾公司合作此項目，我們也為能教授這些年輕人并與他們分享知識而感到自豪。”

　　了解更多領導力挑戰學院信息，請訪問 http://leadership.honeywell.com/。

　　霍尼韋爾(www.honeywell.com)是一家財富100強之一的多元化、高科技的先進制造企業，在全球，其業務涉及航空產品和服務，樓宇、家庭和工業控制技術，渦輪增壓器以及特性材料?；裟犴f爾在華的歷史可以追溯到1935年。當時，霍尼韋爾在上海開設了第一個經銷機構。目前，霍尼韋爾四大業務集團均已落戶中國，旗下所轄的所有業務部門的亞太總部也都已遷至中國，并在中國的20個城市設有多家分公司和合資企業?；裟犴f爾在中國的員工人數現約12000名。欲了解更多公司信息，請訪問霍尼韋爾網站 www.honeywell.com.cn 。

　　關于霍尼韋爾家園建設計劃：

　　霍尼韋爾家園建設計劃是霍尼韋爾企業公民活動的總稱，主要關注五個重要領域：家庭安全與安防、住宅建設、科學與數學教育、動物棲息地保護以及人道主義援助。霍尼韋爾與全球各大公益組織和非贏利組織合作，在身處的社區開展了一系列有意義的活動。如欲了解更多關于霍尼韋爾家園建設計劃的信息，請訪問 www.honeywell.com/hhs